（通讯员 傅徐）为更好地了解员工需求、解决员工问题，充分发挥员工在自我管理、自我教育、自我服务中的主体作用，永利yl23411于2025年4月27日在公司410报告厅举办2025年员工网格员志愿者聘任仪式。在聘任仪式上，公司教师代表为2024-2025年度员工网格员志愿者颁发聘书，并集体合影留念。这一刻不仅定格了网格员志愿者们的先锋形象，也标志着新一届网格员队伍正式启航。

员工网格员代表任泉在发言中分享了自己对网格员职责的深刻理解。她承诺，将秉持“从同学中来，到同学中去”的服务理念，在信息传达、矛盾调解、活动组织等方面积极作为，为构建和谐向上的育人环境贡献力量。

公司党委副书记周杰指出，员工网格化管理是新时代背景下，为加强员工管理、提升服务水平、促进员工全面发展而采取的一项创新举措。公司通过科学划分员工群体为若干个网格单元，精心选拔一批责任心强、综合素质高的同学担任网格员志愿者，实现对员工的精细化管理、精准化服务和个性化引导。他强调，网格员志愿者要当好信息员，时刻关注同学的思想动态、学习情况和生活需求；要当好调解员，积极主动帮助同学化解矛盾，维护班级宿舍和谐稳定；要当好宣传员，营造“一马当先”带动“万马奔腾”的优良校风、院风、学风；要当好服务员，始终牢记服务同学的宗旨，积极为同学提供帮助服务。

员工网格化管理是一项长期而艰巨的任务，公司将以此次聘任仪式为起点，进一步深化员工网格化管理的改革创新，努力营造更加和谐有序、积极向上的校园氛围，为员工的全面发展保驾护航。

审稿人：周杰